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iso45001体系认证有什么用

文章来源:中辰认证 编辑:陈老师 发布时间:2020-06-19 11:52:11 点击数: 【本文有809个文字,大小约为3KB,预计阅读时间3分钟】
iso45001体系认证有什么用

  ISO45001和OHSAS18001之间的主要区别如下
 
  高层结构(HLS)
  新的ISO45001标准实现了与ISO14001:2015和ISO9001:2015共享的高级结构,这简化了组织中多个标准的实施和集成。
 
  管理代表的作用
  根据OHSAS18001,OHSMS的运作可以由高级管理层委托给一个管理代表。在ISO45001下,不建议这样做。由一个人控制健康与安全系统被认为是有风险的。向许多员工传播责任更有利于持续改进,更重要的是,高层管理人员不能再远离职业健康和安全系统的运作。
 
  加强高层管理人员的作用
  预计高级管理人员将发挥更大的领导作用。他们应经常对系统进行审查,参加安全审核并鼓励和奖励提出安全问题的员工。
 
  鼓励健康与安全文化
  健康与安全应成为“一切照旧”的组成部分。所有员工必须意识到安全,高效的工作场所的目标和优势,并应鼓励他们参与并参与工作场所安全计划。例如,这意味着:
  将组织的健康和安全愿景纳入招聘;让员工参与;为所有调查,变更和新计划创建组织透明度。
 
  OHSAS18001专注于控制危害。与新ISO标准的总体方向一致,ISO45001鼓励采用“基于风险的思维”方法,目标是在潜在风险出现之前识别,评估和补救。应该考虑组织的环境以及对其的任何外部影响。所有潜在的风险,危害和机会都应形成文件,进行评估和解决。此过程必须集成到更广泛的持续改进周期中。简而言之,组织应该超越简单的夹点和滑倒危险。它应该对健康和安全风险有更全面的了解。
 
  专注于改进计划
  作为基于风险的思考的一部分,对计划和目标的设置更加重视。组织目标应与健康和安全目标联系在一起。应该确定优先次序。必须分配实现目标的责任以及相关的KPI和时间表。所有这些步骤都必须正确记录。
 
  更广泛的健康定义
  人们倾向于认为工作场所的健康和安全与事故和造成的人身伤害有关。ISO45001对健康进行了更广泛的定义,包括员工福利,压力,疲劳和心理健康等方面。
 
  ISO45001中的术语更新
  随着ISO45001:2018的广泛关注,引入了术语的新定义,例如“工人”,“工作场所”和“文档化信息”。ISO45001:2018中的37个术语和定义中,只有三个与OHSAS18001中使用的相同。
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